今年以来，南宁市城市管理综合行政执法局以铸牢中华民族共同体意识为主线，全面贯彻党的民族理论和民族政策，坚持共同团结奋斗、共同繁荣发展，把民族团结进步事业作为基础性事业抓紧抓好，采取“1＋2＋3＋3＋N”举措不断增强“五个认同”，全力推动民族工作走在前、作表率，凝心聚力共建铸牢中华民族共同体意识示范区，推动首府高质量发展。

　　“四个一”制度铸牢中华民族共同体意识。南宁市城市管理综合行政执法局以铸牢中华民族共同体意识为主线，将民族团结进步工作列入局党组重要议事日程，研究制定铸牢中华民族共同体意识“四个一”工作制度，即每年一次由主要领导实地调研民族工作，每半年一次由分管领导实地走访开展民族团结进步主题活动，每季度一次由业务科室组织开展民族团结进步互助帮扶活动，每月一次由机关党组织开展民族团结进步专题学习会议，研究推进民族工作。

　　构建“双十”联系站点促进各民族交流交融。联合民族宗教部门在各城区共建10个国家民委城市民族事务依法治理基层联系站，派驻城管执法队员进驻，为少数民族群众提供贴心服务。结合城市民族工作实际，选择10个社区作为城市民族事务依法治理基层联系点，共同开展城市民族事务依法治理工作，加强少数民族流动人口服务管理及各民族交往交流交融，形成基层联系“站点”联建联动工作体系。

　　组建专门队伍携手共建民族团结大家庭。分别与邕宁区城管执法局、邕宁区那元社区、广西绿宁渣土运输有限公司结对，打造三个“民族之家”结对共建示范点，通过开展民族团结同心圆、民族团结促和谐、民族团结一家亲等主题活动，渐进式强化各级各部门民族团结进步的行动自觉和“中华民族一家亲 同心共筑中国梦”的情感认同。组建三支专门队伍携手共建民族团结大家庭。一是组建“红石榴”党建＋民族团结服务队，依托市局、城区、社区、企业现有党建平台，充分发挥各级党组织和党员干部在推进铸牢中华民族共同体意识、巩固各民族大团结中的先锋模范作用，营造共建共治共享的社会治理格局。二是组建“红石榴”城管执法服务队，由南宁市城管支队选派政治素质好、工作作风实、综合能力强的15名少数民族执法队员组成，开展跨区域执法和重大案件查处。三是组建“红石榴”网格管理服务队，依托“大行动”责任网格开展辖区环境整治、社会综治、主题宣教，服务范围辐射面积42.22平方公里，服务少数民族人口30多万，实现辖区民族事务网格化服务全覆盖。

　　暖心执法服务力促各民族和谐融合。与统战部门、民族宗教部门联合打造民族沟通平台，建立例会制度，选派业务骨干加入南宁市“红石榴”专家组，研究解决少数民族群众痛点、难点问题。制定出台《南宁市城市管理领域轻微违法行为免罚清单》《南宁市城市管理领域违法行为可以不采取行政强制措施清单》，对31项轻微违法行为依法免予行政处罚、1项首次违法行为不予实施行政强制措施。全面推进“城管进社区”，选派执法人员进驻南宁市262个社区，充分发挥联络员、宣传员、信息员、巡查员、服务员“五员”作用，打造“社区城管”品牌。主动把少数民族群众生产生活中涉及到的法律法规翻译成少数民族文字并印刷成册，开展普法送法“五进”活动16次。尊重少数民族节日习惯，把法律适用与民族习俗有机结合，减少影响民族团结进步的不和谐因素。“壮族三月三”、达努节、古尔邦节期间，南宁市城管执法队伍共出动执法人员23.9万人次、执法车6.2万辆次，巡查道路16.1万条次，发现市容乱象25.8万处，现场查处23.8万起，积极为民族文化活动提供服务保障。